一、依據本府人事處115年5月28日北市人考字第11530045402號函辦理。
二、查本府及本局已多次函請各機關學校向同仁加強宣導，不得於上班時間從事與公務無關之行為，例如：瀏覽股票、購物網站、從事網路遊戲或博弈、於外部網站發表個人言論、上班帶小孩等影響機關學校形象及業務推行之行為。
三、為維持本局良好辦公紀律，提升為民服務品質，爰重申差勤規定，請貴機關（校）善用會議或公開場合再次向所屬同仁宣導，於上班時間不得從事與公務無關之行為，並請確依公務員服務法、公務人員考績法令、行政院及所屬各機關公務人員平時考核要點、各機關學校自行訂定相關人
員之考核規範或臨時人員工作規則等規定，對所屬人員嚴加考核並作適當處理，以提升行政效能。
四、另本局為加強勤惰管理，每月皆實施不定期查察作業，並已將「辦公紀律」列為查察項目，請貴機關（校）亦應將「辦公紀律」列為員工勤惰管理之查察重點。如經本局抽查出勤狀況不佳者，除發文要求改善外，亦將持續加強追蹤列管，以維良好紀律。